以下职位长期有效
农资销售经理 10名
岗位要求：对作物、植保、营销及农资工作有经验者优先。充满自信，有良好沟通表达及人际交往能力，语言沟通能力强，有团队协作能力，具备销售人员的销售热情与韧性，协调能力和客户关系维护技巧，具有良好的职业操守、诚实、严谨；具有较强的组织能力和执行力，可长期出差、爱岗敬业，能够稳定高效地推动业务工作。
薪资福利待遇：底薪+提成+奖金+补助+绩效+六险，年薪8-30万+(底薪随销量递增)享有法定节假日、公司提供住宿、有节假日福利、公司定期团建及聚餐、年度员工国内外旅游、定期的专业培训
农资推广员 10名
岗位要求：主要负责产品的店面推广销售及田间试验示范，配合业务员召开推广会等，具有良好的职业操守、诚实、严谨：具有较强的组织能力和执行力，可长期出差、爱岗敬业，服从安排指挥 有较强的协调和表达能力，能吃苦，能下乡。
薪资福利待遇：前期综合薪资4000--6000元，后期无责底薪+提成+奖金+包住宿+补贴+社保六险、公司提供住宿、有节假日福利、公司定期团建及聚餐、年度员工国内外旅游、定期的专业培训
岗位晋升：农业推广员(一年左右可晋升销售经理)→片区经理(年收入20万以上)→大区经理(年收入30万以上)
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